به گزارش خبرنگار حمیدیا نیوز؛ محمد چکشیان، معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در دیدار با محمدصالح جوکار نماینده مردم یزد، اشکذر و زارچ در مجلس شورای اسلامی، با اشاره به ظرفیت‌های استان یزد در حوزه کارگری گفت: امروز در کشور حدود ۱۹۰ مجموعه ورزشی ویژه جامعه کارگری داریم که مجموعاً ۵۷۵ مکان ورزشی را شامل می‌شود. این مجموعه‌ها با مدیریت هیئت‌امنای کارگری در استان‌ها و زیر نظر معاونت فرهنگی و اجتماعی فعالیت می‌کنند. همچنین فدراسیون ورزش کارگری با برگزاری رویدادها و مسابقات بین‌المللی، توانسته افتخارات ارزشمندی برای کشور به ارمغان بیاورد؛ به‌طوری‌که سال گذشته کارگران ورزشکار ایران در رقابت‌های جهانی موفق به کسب ۸۰ مدال شدند و این افتخار با پیام تبریک رئیس‌جمهور و وزرای تعاون و ورزش همراه بود.
وی در ادامه با بیان تحولات بازار کار افزود: چالش امروز کشور نه بیکاری بلکه کمبود نیروی کار متخصص است. بسیاری از صنایع اعلام می‌کنند که حاضرند با دستمزد بالاتر نیرو جذب کنند اما نیروی کار کافی وجود ندارد. با خروج اتباع خارجی این چالش جدی‌تر خواهد شد. در استان یزد این مسئله پررنگ‌تر است و ما باید با توسعه مهارت‌آموزی، توجه به مشاغل دانش‌بنیان و همکاری دانشگاه‌ها، این کمبود را جبران کنیم.
چکشیان با اشاره به طرح مسکن کارگری نیز گفت: پس از تأکید مقام معظم رهبری بر حل مشکل مسکن کارگران، طرح “صنعت‌شهر” به عنوان یک مدل جدید ساخت مسکن برای کارگران در دستور کار قرار گرفت. استان یزد همواره در این عرصه پیشگام بوده و در سال ۱۴۰۰ کارفرمایان استان برای احداث نزدیک به ۵۲ هزار واحد مسکن کارگری پای کار آمدند. امروز نیز در قالب تفاهم‌نامه جدید با وزارت راه و شهرسازی، ۵۱۷ هزار واحد مسکن کارگری در سطح کشور برنامه‌ریزی شده که بخش مهمی از آن به یزد اختصاص یافته است.
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت تعاون تأکید کرد: مسکن مهم‌ترین دغدغه معیشتی کارگران است و بیش از ۴۰ درصد دستمزد آنان صرف اجاره می‌شود. اگر این طرح به صورت پایدار دنبال شود، می‌تواند بخش بزرگی از مشکلات معیشتی جامعه کارگری را برطرف کند.
چکشیان در پایان به بیانات رهبر معظم انقلاب در حوزه کارگری اشاره کرد و گفت:سه محور اصلی در بیانات معظم‌له همواره تکرار شده است: فرهنگ کار، مهارت‌آموزی و معیشت کارگران. هیچ کارشناس و مسئولی در کشور به اندازه ایشان به موضوع فرهنگ کار نپرداخته است. ما موظفیم با الهام از این رهنمودها، برای بهبود کیفیت زندگی کارگران و افزایش بهره‌وری نیروی کار، گام‌های عملی برداریم.
